各系(院)、2013届毕业生：
大学生村官工作是党中央作出的一项重大战略决策,对于造就一大批社会主义新农村建设骨干力量、党政干部队伍后备人才和各行各业优秀人才，具有重大战略意义。根据中组部《关于做好2013年大学生村官选聘工作的通知》（组通字〔2012〕56号）和我省《关于建立选聘高校毕业生到村任职工作长效机制的实施意见》（组通字〔2010〕54号）、《关于进一步加强大学生村官工作的实施意见》（组通字〔2013〕1号）,现结合我院实际情况把相关选聘工作说明如下：
一、选聘数量
全省共选聘大学生村官2100名以上。其中，面向国家985、211重点院校毕业生等择优选聘300名以上；面向社会公开选聘1800名（附后）。各市所辖县（市、区）选聘指标由市根据实际进行分配(详见笔试后的各市通知)。（其中我院学生只能参加公开选聘考试）。
二、公开选聘方式
公开选聘采用笔试、面试、体检等方式确定人选。
三、选聘条件
选聘对象的基本条件是：（一）思想政治素质好，作风踏实，吃苦耐劳，组织纪律观念强。（二）学习成绩良好，具备一定的组织协调能力。（三）自愿到农村基层工作。（四）身心健康。同时要具备以下条件：
１．27周岁以下（
2．参加公开选聘的，须为全日制普通高校专科以上学历的毕业生。
3. 专科应届毕业生应为中共党员（含预备党员），且担任过1年以上班级或院（系）学生会、团组织干部。部分市、县（市、区）自行选聘的大学生村官，以及“大学生志愿服务西部计划”期满人员，符合条件的可报名参加公开选聘。
四、选聘工作时间安排和程序
（一）网上报名（公开选聘报名时间：
安徽省籍高校毕业生按照其原籍所在的省辖市，原则上实行定向报名。外省籍的毕业生可根据本人意愿报考，每人限报一个省辖市。报名网站为安徽省人事考试网（www.apta.gov.cn）。
（二）资格初审（公开选聘资格初审时间：
我院2013届毕业生需自行下载并填写选聘生资格证明表（附件二）于报名后第二天交学生处学生管理科，逾期不交视为自动放弃报名资格。（可以委托辅导员办理）
（三）网上确认（
公开选聘报考人员于报名后两日至
（四）考试遴选
（1）笔试（
（2）资格复审和确认（面试前2天）。笔试后，省选聘办将对面试入围人员报考资格进行统一复审。面试前2天，面试入围人员应携带个人有效居民身份证原件，学生证或学历、学位证书原件，《资格审查表》（从省人事考试网上打印）等到所报考的省辖市选聘办再次进行资格确认，并根据各市公布的县（市、区）选聘指标，填报志愿任职地所在的县（市、区）。凡不符合报考条件、不能提供规定证件及逾期未办理确认手续的，取消其面试资格。因取消资格等原因出现入围人选缺额的，按照笔试成绩从高分到低分等额递补，并进行资格确认。对于填报志愿相对较少的县（市、区），可由市选聘办征求考生意见后进行调剂。
（3）面试（具体时间另行通知）。面试工作在省选聘工作联席会议统一领导下，由各省辖市选聘工作联席会议负责组织实施。面试采取结构化面试的方法，主要测试报考人员的综合分析、计划组织、人际沟通、创新应变等能力，按县（市、区）分组进行。面试后, 根据面试成绩,按1:1的比例从高分到低分确定体检对象。
（四）体检（7月初）。体检由各省辖市统一组织进行,体检对象为驻村见习考核称职以上的和通过公开选聘面试的毕业生。体检的项目和标准按照国家印发的《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。
（五）公示确定聘用对象（7月下旬）。各省辖市选聘工作联席会议研究上报本市拟聘用人员名单，省选聘工作联席会议研究确定聘用对象，并在安徽大学生村官园地、安徽大中专毕业生就业信息网和安徽人事考试网上公示5天。
（六）培训上岗（8月上中旬）。 以省辖市为单位集中举办大学生村官岗前培训班，具体培训时间和地点由各市选聘办通知。培训结束后，各市统一将大学生村官派送到县（市、区）。由县(市、区)委组织部与大学生村官签订聘任协议书，按照有关规定办理任职手续。
上述时间安排如有变化，以省、市选聘办和相关网站的具体通知为准。
具体的说明以及相关政策待遇大家届时可以查看安徽大中专毕业生就业信息网（www.ahbys.com）和安徽省人事考试网www.apta.gov.cn）相关公告。
五、工作要求
为做好我院2013年大学生村官选聘工作，各系院对此次选聘工作要高度重视，认真组织好这项工作的开展，做好贯彻落实工作，具体要求如下：
（一）各系（院）要认真组织2010级辅导员学习相关文件精神，对符合选聘条件的学生要及时通过QQ群、电话等各种班级联络形式进行联系，并鼓励大家积极报名参加选聘。
（二）各系（院）要选派专人负责大学生村官选聘工作，及时了解本系学生报名工作进度，为参加选聘同学提供服务。
（三）各系（院）在落实选聘工作中要严格把握尺度标准，严禁徇私舞弊。
二O一三年四月十一日
附件2：选聘生政治面貌证明